Hat mein Kollege Burnout? Anzeichen für Burnout Syndrom

//Hat mein Kollege Burnout? Anzeichen für Burnout Syndrom

Hat mein Kollege Burnout? Anzeichen für Burnout Syndrom

Haben Sie sich auch schon oft gefragt, ob Ihr Kollege am Arbeitsplatz unter dem Burnout-Syndrom leidet? Sie machen sich zu Recht Sorgen, denn das kommt tatsächlich viel häufiger vor als man denkt. Und leider wissen viele Mitarbeiter nicht, dass Sie akut gefährdet sind. Damit Sie schnell helfen können, stelle ich Ihnen hier die wichtigsten Burnout Anzeichen zusammen, an denen Sie erkennen können, ob ein Mitarbeiter darunter leidet.

Anzeichen Burnout:

  • Die Kollegen gehen nicht mehr in die gemeinsame Pause. Im Gegenteil, sie äußern sich sogar häufig abfällig oder gar zynisch, wenn Sie sein ansprechen.
  • Ein Mitarbeiter arbeitet auf einmal regelmäßig länger als zuvor und alle anderen Kollegen. Früher hat er das nicht gemacht und es gibt auch keinen Grund, der in einer Arbeitsanweisung begründet ist.

Wenn Ihnen eine dieser beiden Verhaltensweisen auffällt, dann wird es Zeit zum Handeln, denn dies sind ganz klare Anzeichen für ein aufkommendes Burnout Syndrom. Entweder Sie nehmen Ihren Kollegen zur Seite und sprechen ihn freundschaftlich an, ob er sich nicht evtl. zu viel zumutet. Alternativ können Sie aber auch mit Ihrem Vorgesetzen reden und diesen für das Verhalten des Kollegen sensibilisieren.

Wichtig ist dabei, dass Sie behutsam vorgehen. Belehren Sie niemals Ihren Kollegen oder setzen Sie ihn gar unter Druck. Es reicht vollkommen, wenn Sie es schaffen, dass er seine Verhalten reflektiert und anfängt, sich Gedanken darüber zu machen.

By |2016-07-22T12:00:59+00:00März 10th, 2015|Categories: Burnout|0 Comments

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